Notre engagement en faveur de l’équité, de la diversité et de l’inclusion

En tant qu’organisation, nous nous engageons à promouvoir l’équité, la diversité et l’inclusion et à favoriser les activités, la réflexion et les mesures qui visent à susciter et à maintenir le changement. Notre travail repose sur cinq valeurs fondamentales.


Nous croyons en une définition élargie de l'équité, de la diversité et de l’inclusion, qui englobe toutes les personnes racisées, marginalisées et confrontées à des obstacles à la stabilité économique et au bien-être général. Nous nous sommes engagés à créer une organisation diversifiée, représentative des collectivités que nous servons, qui répond aux besoins des jeunes, des vétérans et de tous ses collaborateurs.  


Nous nous engageons, dans le cadre de notre mission, à faire en sorte que la Fondation du prince au Canada soit une organisation évolutive — facilitant l’apprentissage au sein de notre communauté et poursuivant notre propre perfectionnement. En tant qu’organisation évolutive, nous nous assurons de réfléchir et d’apprendre des expériences passées et de soutenir l’établissement collectif d’un avenir plus équitable, diversifié et inclusif.  


Nous avons créé un cadre d’action en matière de EDI (équité, diversité et inclusion) pour guider nos efforts; nous rendrons compte de nos progrès par rapport à ces objectifs.